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2016青鸟消防运营团队首次户外拓展活动

发布日期:2016-07-10   发布者:北大青鸟消防   来源:

记2016青鸟消防运营团队首次户外拓展 

   

         7月8到10日,公司的整个运营团队在美丽的雁西湖旁开展了为期3天的团队拓展培训。同时为了加强公司员工与各级领导的有效沟通,此次培训特邀康总、杨总、马总及朱总全程参加,而此次培训以“团队的合作沟通及服务”为主题,以增强组织凝聚力,加强自我认识,提升团队协作精神为目标开展。

        8日一早,整个团队共计81名同事,携着满心的期待准时到达公司门前集体乘车前往拓展基地。到基地后,所有人员统一着装列队,通过一系列破冰活动热身后,大家打破尴尬,逐渐了解,并在教官的引导下进行,报人数,分组,站队,很快四个队伍就成立了,分别为一飞冲天队、α队、山峰队、及纵横四海队。






        本次户外拓展以“团队沟通服务”为主题,同时融入感恩、竞技等元素,共由7大项活动、2小项休闲娱乐活动组成,使大家在玩乐中受益匪浅,相信这种寓教于乐的拓展方式也带给大家别样的体验,其中,有强调团队合作的一起心跳、挑战NO1、驿站传书,也有突出分工沟通的急速60秒,还有表达公司平台重要性要学会感谢同事、感谢公司的团队卓越圈、勇闯雷阵。另外,此次拓展还增加了考验体能与耐力环湖骑行活动。其中,给我印象最深的是“驿站传书”这个项目,驿站传书的规则是,所有的人员同向坐成一排,不许使用语言,前面的人不许将手伸到背后,后面的人不许将手伸到前面队员的眼前,就这样完成传递信息的任务。教练把一个数字告诉队伍最后一名人员,然后依次传递,直到最前面的人员得到信息后,将它写在一张纸上。各队同时比赛,看谁的信息传播速度最快且准确。在一二轮激战后,各队均没得出正确答案,大家很快便意识到,出现这样的结果是传播方式的不统一造成的。就像秦始皇的“车同轨,书同文”一个道理,没有标准和规矩,信息的传播很容易失真。大家开始争论,使用什么样的方法来传播信息,有人赞成写数字,有人提出画横线,有人坚持用“敲”,有人要求将人的后背画出9个部分代表不同的数字等等,叽叽喳喳争论不休,在有限的时间里只达成了简单的共识。结果,第三次,各队传播的信息再一次与原信息大相径庭,此时每个人都认真了起来,意识到了在过程中产生的问题与不足,各队分别有序的进行了首次良好的沟通,最终达成相对满意的传递信息的方式与技巧,果然在四轮中,有些队伍开始取得了正确的答案并获得最终的胜利。最后在教练的组织下,各队围坐一圈,相互做了总结,而相信通过这个项目会使大家意识到,充分沟通、制度规则的建立和及时修正对团队目标实现的重要意义。


        虽然短暂的拓展培训已结束,但大家一起努力拼搏的精神,我们会一直铭记,相信经过这次的拓展活动,会使每个人都意识到了团队合作的重要性,让大家相互之间更加熟悉,改善人际关系,增进对集体的参与意识与责任心,感受到了贵在参与的精神,真正体会到了有些事情单凭个人力量是无法完成的,或无法完成的更好、更理想。我们每个人都要善于挖掘自己的潜力,更要在工作中发挥团队合作精神.把这次的活动的感受用在以后的工作中,多学会换位思考,这样部门才会不断成长,公司才会不断进步。

TEL:010-82615888

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